在瞬息万变的市场环境下，为提升营销团队凝聚力，全面提升营销人员职业素养和专业水平，加强营销团队作战能力，强练内功，赋能提升，近期开展了一系列举措。
在2021年7月营销团队开展了协作之星及服务之星评选活动，在活动中各部门员工表现积极，成绩显著，努力为“成为全球一流的织带企业”的愿景奋斗不止！通过评比，销售二部团队获得当月协作之星殊荣，销售一部王梦婷、义乌部张亚文获得当月服务之星称号。
销售二部团队在跨部门协作、关系维护方面他们认真对待，营造愉快和谐的工作氛围，提升工作效率。协作之星不仅仅是建设良好办公氛围的关键，更是影响团队建设成败的一支重要力量，他们是各部门间沟通、协作的桥梁，为各部门的发展保驾护航。
王梦婷、张亚文在工作中都有一个追求优秀，成就卓越的恒定信念，她们用行动表达自己的态度，面对客户细心周到，面对同事热情友好，她们不断学习新知识，新技能。她们服务客户、服务企业，成为连接产品与客户的纽带；她们经营客户，经营市场，发挥示范作用引领大家一起进步。
随着市场竞争的加剧，培训，特别是对公司销售人员和业务骨干的培训，在公司发展与经营中发挥着巨大的作用。根据销售业务线培训需求，近期营销团队搭建了全面的营销培训体系，着重组织开展了管理干部培训、业务骨干培训。
培训是一个不间断的通道，它让员工能持续、迅速、有效地掌握一些新的知识和技能，以适应日益激烈的市场竞争的需要，本月的培训主题主要围绕色卡的认知，织带类型的了解等内容开展，培训中企业内训师深入浅出地讲解每一个知识点，并结合案例分析，不断打开各位业务人员的思路，授之以渔，让我们的营销团队扎实的掌握专业知识的同时，也形成良好的销售思维。
培训还将持续开展，培训过程往往意味着员工不断掌握新的理念和先进正确的销售方法。掌握了新理念新方法，就可以提高服务质量，从而在竞争中处于优势地位，为营销团队的长效发展和提升持续注入“源”动力！
营销团队近期开展了管理人员的团建活动，伴随着欢声笑语，结合轻松愉悦的互动游戏，让大家享受游戏中的乐趣的同时，也激发了员工团队精神。将他们从日常繁重的工作中解放出来，放松工作压力，使快乐不再被压抑，信心得到加强，力量被悄然凝聚。
团建是短暂的，影响才是深远的，通过团建活动提高了销售团队的凝聚力、加强了销售管理人员的沟通与交流，对于销售团队每一个人，都是一笔宝贵财富，这次团建，像一个熔炉，把大家融为一个更团结的集体，也像一把铁锤，把销售团队捶打的更为坚韧。我们相信，我们的销售团队激情燃烧，勇往直前，就能挥洒出火焰的光，照亮团队赋能与提升的道路。
三鼎织带集团坚持以赋能理念塑造团队内部管理的良性生态。把管理作为一种生态，把每一个个体作为这个生态中的有机组成部分，塑造“创新、协调、开放、共享、互补”的良性管理环境。坚持“以人为本”、“共建、共享”，充分尊重每一个三鼎人的成长和进步，让团队中的每一个个体和团队一同成长、一同进步，一同享有发展中的成果。这次营销团队赋能提升就是公司文化的一个良好见证。后续，相信在公司每个员工的共同努力下，我们定能共创繁盛未来！